Главная | ДОБАВИТЬ ОБЪЯВЛЕНИЕ | Удалить объявление

30.08.2011
КАК ГРАМОТНО ПРОВОДИТЬ ИНТЕРВЬЮ С КАНДИДАТАМИ Рекрутер 1. Описание вакансии 2. Интервью с кандидатами 3. Оценка персонала. 4 . Представление кандидата работодателю 5.Частые ошибки в подборе персонала. 6.Синдром эмоционального сгорания. 7.Служебная субординация. 8.Как справляться с негативной информацией. По окончании занятий компания дарит ручку и диск с самыми популярными профессиональными тестами (около 40) и большим психологическим словарем. Занятия проводятся посредством: Лекций, ролевых игр, дискуссий, видеосъемки с последующим обсуждением отснятого материала, групповой работы, выполнением письменных и устных заданий; по окончании- тренер проводит Ассессмент- Центр. Предоставляется раздаточный материал. ИНДИВИДУАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА: Мы готовы предложить клиенту индивидуальное обучение по данной программе, а также индивидуальное обучение по программе данного направления с учётом пожеланий заказчика, специфики развития и характера его профессиональной деятельности. Длительность – 5 недель (65 ч) Стоимость – 6,5 тыс. руб. Индивидуально- 9,5 тыс. руб. Занятия проводятся: с 12-15ч, 15-18 ч, 18-21 ч. в будни. (время и дни можно корректировать)
Город: Самара
Объявление добавил: Надежда
Контактная информация: 331-22-10 331-22-68 8-906-127-54-18
Написать автору